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数字强省建设是推动数据赋能、数字便民，提升政务服务效能的重大举措。山东省“十四五”规划中将其分为数字基础设施、数字科技、数字经济、数字政府、数字社会、数字生态六大部分，涵盖政治、经济、民生等多个方面。将大数据、云计算、人工智能等为代表的新一代信息技术应用于省市建设，有助于推动社会的可持续发展，增强创新动能，改善民众生活质量。

“根据《青岛市养犬管理条例》规定，携犬出户的，须为犬只束牵引带，并主动避让老年人、残疾人、孕妇和儿童……”城市街头，民警向养犬居民面对面普及解读相关法律法规，讲解文明养犬注意事项及办理养犬登记等常识，也提醒广大居民，外出遛犬必须牵狗绳，切实做到文明遛犬。

TO要闻解读

王石：房地产商场不是罢了了，而是刚启动

在2023年亚布力论坛第九届翻新年会上，万科集团创举东谈主兼董事会名誉主席、万科公益基金会理事长王石称，万科现时仍处于灾祸的转型中。谈及万科的转型，王石默示，中国的房地产高速增长、高速发缓期间已经罢了，但这并不料味着房地产行业以后就莫得商场了。“当今，在中国仓储物流领域，万科统统是排在第一位的。”王石称，在这样的转型流程当中，房地产不是罢了了，而是刚刚启动。

王石还提到，据不同的统计数据夸耀，我国城市东谈主均住房面积约为42平方米-47平方米，“按照这样一个标准，已经是超前的了，在推崇国度中亦然不忘形的”。

解读：没意想，离开房地产已久的王石，如今又回到了舞台麦克风的“正中央”。

现时，国内浩繁争议“通货紧缩”，乃至经济全面堕入低谷之际，王石此番话也别有一番滋味。

社会浩繁关爱的，如故房地产。近期，外媒频繁曝出中国一揽子经济重磅刺激政策呼之欲出，顶着压仓石和主心骨的房地产即是重头戏。

这个节骨眼上，王石拿捏得的确精确，“谈房地产，我最有发言权”。

与外界认为“房地产倒了，完蛋了”等商场不雅点完全相悖，他却公开说，“房地产不是罢了了，而是刚刚启动”。

王石的逻辑也很好剖析，就像A股大盘通常，玩高抛低吸短线炒作，以后就赚不到钱，要获利就得永远持有，作念价值投资，靠企业络续得当分成获利。

他认为，中国的房地产居住占了很大比重，高速增长已罢了。参考日本，大和集团以前买地及卖房收入占75%，服务性收入占25%，但如今服务类包括货仓、出租等产业的收入占76%，房产交往只占24%。

也即是说，自持性优质财富的谋划性收入，为房企孝敬收入及盈利的比重会越来越大，卖房等赚差价的销售型收入占比会不休下跌。

王石说，“房地产的赈济不是说作念其他的去了，还要作念房地产，但更多的是如何进行建筑上的谋划。”

执行上，现时华润、万科、龙湖、新城等一线房企王人在加快转型，大幅度晋升买卖、公寓、物管等谋划服务类业务领域。

以万科为例，2022年总营收5038.4亿元，同比增长11.3%，其中谋划性收入512.6亿元，同比增长23.1%，也即是说，该部分收入增速彰着，但占集团总收入的未必十分之一。

细查万科500多亿谋划性收入组成，万物云收入孝敬破300亿元，其次是万科买卖，收入逾87亿元，再次即是物流和泊寓，王人在“30亿+”量级。

王石坦言说，“执行到了当今，万科如故在终点灾祸的转型当中，想考如何加多它的服务。”

京东20周年，淡薄“35711”计划

在创立20年本日，京东发布全员信。全员信提到，但愿将来二十年京东能有3家收入过万亿东谈主民币，净利润过700亿东谈主民币的公司。5家进入天下五百强的公司；7家从零作念起市值不低于1000亿东谈主民币的上市公司；能为国度交纳1000亿东谈主民币税收；提供高出100万行状岗亭。全员信还淡薄将来二十年，京东将累计参预超3万亿用于百万一线职工的薪酬福利等。

解读：看成一家领有高出56万职工的民营企业巨头，京东一向舍得为一线职工费钱，不仅一直给快递小哥上五险一金，还先后参预近500亿元用于职工福利，这一次更是晓示将来要再砸3万亿给一线职工涨工资发福利。

3万亿分到每个东谈主头上能有几许？网友们给京东算了一笔账，20年3万亿，平均每年参预1500亿，就算按一百万名职工磋议，每东谈主一年的平均参预也能到15万。而且这个钱主要不是给高管和高薪时刻东谈主员，而是给快递小哥等普通“一线”职工。

“京东霸气！”“还得是你东哥！”音问依然公布，不少网友再次投来了崇尚的眼神。

京东之是以晓示如斯大方的发钱策画，是因为本年618谨慎迎来了我方20岁的诞辰，况兼飞快要开启下一个20年的全新征途。从20年前一个东谈主创业，到如今营收破万亿，京东高速成长背后，离不开无数一线职工的共同勤恳。

在中国的互联网企业里面，京东一直是比较特立独行的一家，在总共这个词互联网行业追求轻财富的时候，它却主动投身物流仓储等基础设施成立；在其他同业追求更高净利润的时候，它却将钱砸在了一线职工身上，给快递小哥缴五险一金、建职工寝室；在其他企业追求精简东谈主力的时候，它却络续吸纳行状，仅昔时三年就“扩招”了29万东谈主。

要是要在中国选一家最获利的互联网大厂，京东未必不行排到最前边，但要是要选一家最舍得“分钱”的互联网大厂，京东一定会在榜单最前哨。昔时20年，京东在职工福利、社会背负等方面大手笔参预，费钱一直终点大方。

例如在职工福利方面，京东是第一家为总共快递小哥上五险一金的企业，好多快递小哥在京东一干即是5年10年，不少东谈主靠着京东交纳的五险一金和谨慎收入告成买房买车，如今已经有一批年长的快递小哥告成在京东退休。

据而已夸耀，客岁京东物流给一线职工的薪酬福利支拨高达446亿元，这个工资水平天然和大厂步地员比不了，但却能让一个蓝领家庭衣食无忧

刘强东也曾也说过，要是京东砍掉快递小哥的五险一金，集团一年至少能多赚50亿元，可是靠剥削职工的五险一金，糟跶职工60岁之后的保命钱，口舌常可耻的，这样的钱赚了只会良心不安。是以京东多年来一直对峙给快递小哥交纳五险一金。

华为向30家日本公司收取专利使用费

6月18日音问，据日本媒体报谈，华为公司正在向大致30家日本中小企业收取专利时刻使用费，这标明该公司正越来越依赖此类收入。来自华为日天职公司的知情东谈主士夸耀，华为“面前正在与大致30家日本电信讨论企业进行谈判”。据信，华为也在加紧在东南亚收取此类专利费。

在科技界，大型制造商顺利与领域较小的客户就专利费进行谈判是极不寻常的。普通来说，对于电信时刻专利的谈判一般在主要开导制造商之间进行。这样的谈判很耗时，比拟之下销售自主产物的利润要高得多。可是，由于华为产物销售受限，利润下跌，这样的专利费收入就变得愈加进击。由于专利使用费不受贸易物化，这可能会成为华为的一个谨慎收入开端。

解读：人人王人知谈，华为专利多，但到底是个什么水平，还得比较才够直不雅。

全球范围内，2017-2022 年外洋专利恳求东谈主排行，华为聚拢六年蝉联第一。其中，2022 年华为 PCT 专利恳求数高达 7689 件，是第二名的 1.8 倍。

在国内，华为也已经聚拢5年专利恳求量排行第一。把柄国度学问产权局发布《2022 年度薪金》，国内发明专利授权量居前十位的企业中，华为以 5805 件排行第一，第二名的腾讯为 4076 件。在推崇的欧洲，2022年向欧洲专利局恳求专利的前10名企业中，华为亦然排行第一，遥遥最初。

能赢得如斯傲东谈主的专利收获，背后是超惯例的付出。

华为一直对峙把每年10%以上的收入参预研发。即使在受好意思方制裁堕入窘境的这几年，不但莫得减少参预，相悖还加倍。比如，2021 年，华为参预研发用度1427 亿元，占销售收入的 22.4%。2022年达到了1615亿元，占全年收入的25.1%。累计下来，华为近十年参预的研发用度已经高出9773亿东谈主民币，接近1万亿元。

华为创举东谈主任正非摄取采访的时候曾说过，天下上好多公司每年给华为付好多专利费，因为有守秘契约，咱们不行公开，也有好多企业华为莫得去要钱，是因为咱们之前太忙了，闲下来的时刻去收一下，可是不一定像高通这样多。

近几年受好意思方制裁影响，华为的业务面对繁难，把专利费变成华为一项谨慎收入，就显得终点进击了。

华为已经在日本竖立了一个学问产权策略中心，方针即是监督其在亚太地区的学问产权业务，包括新加坡、韩国、印度和澳大利亚等。

人人王人知谈，咱们正在进入一个万物互联的天下，开导互联是当代社会最大的趋势。

华为在电子通讯方面的深厚鸠集，领有业内最初的浩繁必要专利，是万物互联绕不外去的门槛。将来，将有更多的公司需要向华为支付专利费。

人人：月入3000元就算中等收入群体，但不一定过上好日子

据浙江大学资深考验、分享与发展研究院院长李实最新测算，2022年我国中等收入群体领域已达到4.6亿东谈主，已是天下上最大领域的中等收入群体。李实指出，要是每个月有3000元傍边的收入，基本上就不错达到中等收入群体的标准。3000元看起来未几，可是李实指出，我国使用的中等收入群体标准，皇冠返水执行上高于天下银步履发展中国度端正的标准。但与此同期，李实也讲明注解说：“不是说你是中等收入东谈主群以后，你就一定会过上好日子。”

解读：频年来，跟着经济的快速发展和社会的不休跳动，东谈主们对于收入的条件也越来越高。

关联词，对于月收入3000元的东谈主来说，是否果真不错被称为中等收入群体呢？这个问题需要从多个角度进行分析。

起始，咱们需要了解中等收入群体的界说。把柄国度统计局的数据，中等收入群体是指月收入在3000元至1万元之间的东谈主群。从这个角度来看，月收入3000元的东谈主如实不错被归为中等收入群体之中。

关联词，咱们也需要洽商到不同地区的经济发展水暖和生涯资本的相反。在一些经济欠推崇的地区，月收入3000元可能已经填塞保管基本的生涯需求，但在一些经济推崇的城市，这个收入水平可能难以得志生涯资本的条件。因此，咱们需要把柄不同地区的执行情况来评价月收入3000元是否属于中等收入群体。

此外，咱们还需要洽商到不同行状的收入水平相反。在一些行业中，月收入3000元可能已经是比较高的收入水平，但在一些高薪行状中，这个收入水平可能只可算是低收入群体。因此，咱们需要把柄不同行状的收入水平来评价月收入3000元是否属于中等收入群体。

临了，咱们还需要洽商到个东谈主的生涯需乞降破钞风尚。对于一些生涯简朴的东谈主来说，月收入3000元可能已经填塞得志其生涯需求，但对于一些破钞水平较高的东谈主来说，这个收入水平可能难以得志其破钞需求。因此，咱们需要把柄个东谈主的生涯需乞降破钞风尚来评价月收入3000元是否属于中等收入群体。

要而论之，月收入3000元是否属于中等收入群体，需要把柄不同地区、不同行状、个东谈主生涯需乞降破钞风尚等多个身分进行空洞评价。在评价时，咱们需要客不雅、全面地洽商各式身分，智力得出准确的论断。

TO东谈主物/不雅点

创投大佬朱啸虎被抓？本东谈主在一又友圈否定讨论外传

6月18日，有外传称金沙江创投管制合鞭策谈主朱啸虎被拘留。据记者了解，朱啸虎本东谈主已在一又友圈否定讨论外传，并称应该收集规律如实需要严格整顿！而谣喙的开端指向一位微博用户，面前，微博内容已夸耀为“纠正：说的是闯球场的少年被拘留”。

董明珠：全天下唯有格力空调不吹东谈主

董明珠18日亮相“京东20年 一齐相伴”现场，她称，京东不是帮格力忽悠东谈主的平台，而是沿途联袂同业的联系，格力一直在勤恳提供更好的产物，毕竟全天下的空调里唯有格力的空调不吹东谈主。董明珠称，人人王人知谈“好空调 格力造”，格力不啻造空调，如今已经有了雪柜、洗衣机，成了全品类家电制造业企业。应该是“好电器 格力造”。

在董明珠看来，格力是制造业，而京东即是一个桥梁，把格力和破钞者的距离拉得越来越近，让破钞者感受到格力的品性给生涯带来的改革。“格力自主掌合手中枢时刻、自主培养东谈主才、自主管制的企业，”她默示：“在京东这个平台上，人人把最佳的产物展示出来，让中国制造走向天下。”

俞敏洪称直播带货是东北东谈主的契机

俞敏洪在亚布力论坛翻新年会聊到东北经济，他默示：“跟着当今变革，我认为人人王人迎来了新的契机。”俞敏洪例如称，“东北东谈主的能说会谈是在全中国出了名的，原则上东北应该是有无数的东谈主在作念着直播带货的生意，因为他们太能说会谈了，中国东谈主民太心爱听他们讲话了，这即是一个契机。”

董宇辉称曾阻隔税后两亿年薪：“婉拒了”

6月16日，董宇辉回母校西安番邦语大学，他谈到，我方刚火一个月时曾有东谈主开出一年税后两个亿的薪酬，要是不惬意还不错再往上调。但董宇辉莫得去，他称因为知谈拿的东西多一定会遭到反噬，不该挣的钱别挣，不该拿的东西别拿。

马斯克：针对智能电视的推特视频利用行将问世

当地时刻周六，马斯克在推特上默示策画推出一款智能电视视频利用，这合适该公司新的策略，即专注于在平台上加多视频内容。有网友在推特上发文默示其不会在推特上看一小时视频，并建议马斯克推出用户智能电视的推特视频利用，马斯克在回复该建议时称：“它行将到来”。

福特董事长：电动汽车尚不行与中国竞争

福特汽车公司实行董事长比尔·福特周日默示，该公司尚未准备好在电动汽车出产方面与中国竞争。他在一次采访中默示：“他们发展得终点快，而且领域很大。当今他们正在出口。他们当今不在这里，但咱们认为他们会来的，在某个时候，咱们需要作念好准备，咱们正在作念好准备。”本年2月，福特晓示将投资35亿好意思元在密歇根州成立一家电板厂，并将使用宁德期间的时刻。比尔·福特说：“这是福特全资领有的工场。他们将成为咱们的职工，咱们所作念的即是授权时刻。即是这样。”

俞敏洪：我方与年青东谈主基本莫得隔膜

17日晚，在2023年亚布力论坛第九届翻新年会上，亚布力中国企业家论坛轮值主席、新东方耕作科技集团董事长俞敏洪称，他与二三十岁的年青东谈主基本上莫得隔膜，老是试图把我方放在年青东谈主的状况中去判断他们对某件事情的认识，况兼会很猛进程上相投他们的认识。俞敏洪称，年青东谈主的想法尽管有可能不玉成，可是从永久来说他们也有可能是对的，在某种进程上我方能够匡助身边的年青东谈主变得愈加熟谙，并进行讨论的风险教唆。

TO数据会言语

618探访：60%的东谈主预算不超500元

近期，一份对于618问卷探访夸耀，在400份灵验响应中，58.27%的受访者策画用于618网购的举座开销在300～500元，14.5%的受访者该数字策画在1000～2000元，10.18%的受访者策画在2000元以上，其他数字占比王人终点低。

解读：近几年，每到“双11”、“双12”、“618”这样的大促节点，王人不乏“为什么大促越来越多，也没那么低廉”的商议。

大促的氛围如实不如多年前，商家不再依赖大促节点冲销量，电商平台也在平常想尽办法留下破钞者，淘宝、京东看成也曾的大促发起者，当今也必须要跟抖音、快手、拼多多这些青出于蓝分一杯羹。

在狂热参加大促的那几年，他们有的东谈主愿意透支也要购物，有的东谈主大促启动前就熬夜整理购物清单。也有东谈主往往是“意外志”参与大促，在商家的轮替轰炸下头脑发烧买了一堆东西，在接下来的一个月忙着处理售后。还有东谈主因为从事了讨论行状，才发现大促仅仅商家清库存的“骗局”，而非破钞者联想中的“福利”。

也恰是因为也曾狂热过，他们在告别大促时才愈加坚决。如今，破钞需要回到实质，按需、千里着安逸、有度，大促也需要回到实质，优惠、真实、至意。

不少破钞者默示，“6·18”、“双11”等大促套路满满，比如为了凑单过度破钞，从打折变成了多送赠品，大促内价钱波动彰着等，王人让破钞者不惬意。不少网友瞻仰“购物狂欢是不是到头了”。分析认为，流量红利见顶，平台应当以更真考验惠的花样为破钞者让利，最终赢得双赢的效能。

分析认为，当今的大促行径越来越复杂，从满减到优惠券，从红包到多件打折，从VIP券到专属优惠券……破钞者购物越来越烧脑，也不再欣慰参与其中。这一两年来，无论从数据上如故从现实生涯中来看，“双11”、“6·18”等大促王人越来越安心了，平台流量红利见顶，更要从限定遐想上进行赈济，不休得志破钞者对“实真实在打折”的渴慕，智力重新把破钞者蛊卦回想。

TO公司动向

东航回话“胡兵50万积分被清零”：3年内不使用自动失效

6月18日，“胡兵50万积分被东航清零”冲上热搜，激发网友关注。据胡兵先容，他之前累计了好屡次飞行里程，拿到东航的白金卡很拒绝易，个东谈主账户积分有50万，后因疫情这段时刻总共积分就被清零了，他个东谈主终点不睬解。据沸点视频报谈，东方航空客服职责主谈主员默示，东航会员积分轨制在2021年9月发生过一次变动，此前积分仅有36月灵验期，若36个月内不使用，将自动失效。

微软亚洲研究院（MSRA）回话除去中国传言：不属实

近日，有传言称微软公司欲将其在中国成立的独一研究机构——微软亚洲研究院（MSRA）除去中国，赈济到加拿大温哥华。但MSRA向界面新闻明确默示：此音问不属实。

音问称知网降薪裁人，此前被罚8760万元

知网里面职工夸耀，公司于5月私行赈济了工资结构，大幅提高了绩效工资占比，导致职工执行收入彰着减少，降薪幅度基本在 1000 元到 2000 元不等。面前，已有高出 400 名职工加入了维权群，条件公司给出合理的讲明注解和抵偿。

音问称阿斯利康洽商分拆中国业务，在港股或A股上市

据知情东谈主士称，英国制药巨头阿斯利康(AstraZeneca)已拟定策画，以剥离其中国业务，并将之在香港或上海单独上市。把柄这一策画，市值达1830亿英镑的阿斯利康将剥离其在华业务，成立一个沉静的法东谈主实体，但将保留对中国业务的限制权。这些音问东谈主士告诫称，面前该策画还在洽商阶段，最终剥离可能不会发生。阿斯利康的又名参谋人默示，这个想法“已提上日程好几年了”。

波音：全球将来20年将需要42600架新民用飞机

波音6月18日于巴黎航展前夜发布2023年《民用航空商场瞻望》（CMO），预测全球到2042年的新民用飞机需求将达到42595架，总价值8万亿好意思元。

融合国工业发展组织晓示将与华为等企业成立AI定约

据华为官网，近日，欧洲灵敏铁路要害数字化转型论坛在匈牙利费涅什利特凯举行。会议期间，融合国工业发展组织晓示将在7月份与华为等外洋企业成立全球工业和制造业东谈主工智能定约，极力于构建共同和解、学问分享的平台，推动东谈主工智能时刻在工业与制造领域的翻新和利用，促进数字经济发展。

越南电荒苹果三星工场受冲击

据央视财经，近一段时刻，越南际遇顶点高温，并导致“电荒”，给人人生涯形成严重影响。“电荒”还让苹果、三星电子等大厂在越南的出产受到冲击。新加坡亚洲新闻台16日评薪金，越南动力供应病笃或给外企制造商带来“难以斟酌的”失掉，以致可能对越南的出口再次形成冲击。

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